Programa de inclusión laboral
En 2022 comenzó a implementarse el Programa de Inclusión Laboral, en el marco del Programa de Responsabilidad Social de AVN (Asociación Vecinal de Nordelta), con el objetivo de desarrollar habilidades para la empleabilidad de los egresados del Colegio María de Guadalupe y otras entidades vecinas, para que puedan insertarse en el mundo del trabajo y diseñar un proyecto de vida superador.
Capacitación
- Habilidades digitales para la empleabilidad.
- Autoconocimiento y diseño de un proyecto personal.
- Trabajo en equipo y liderazgo.
- Presentación y lenguaje corporal.
- Comunicación asertiva y habilidades lingüísticas.
- Hábitos, derechos y obligaciones del trabajo.
- Educación financiera.
- Armado de CV y entrevista laboral.
Acercamiento empleos
- Visitas a empresas y organizaciones.
- Entrevistas simuladas.
- Panel de profesionales.
Inserción laboral
- Bolsa de trabajo con empresas aliadas.
- Acompañamiento personalizado en la inserción por el primer año.
Si querés participar del programa escribí a
APOYÁ EL PROGRAMA DE INCLUSIÓN LABORAL
Comprometé oportunidades laborales
Bolsa de trabajo
- Ofertas de puestos de trabajo, donde los participantes del programa puedan hacer uso de sus conocimientos y habilidades digitales.
- Reportes e intercambios con los referentes de la Fundación para poder hacer un seguimiento cuidado de cada participante en el proceso de búsqueda e inserción.
COMPROMETÉ EXPERIENCIA
Talleres, visitas y entrevistas
- Capacitaciones u oradores en el marco de los talleres.
- Visitas de los jóvenes a las empresas.
- Entrevistas laborales simuladas.